photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bassens, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

PSA Savoie recrute un(e) coordinateur(rice) de formation au sein de son pôle formations professionnelles. Missions Sous l'autorité de la directrice et de la directrice adjointe, et en lien avec la coordinatrice du pôle formation, le/la coordinateur(rice) s'occupe du : 1/ Copilotage et de l'animation d'actions de formations du champ de l'animation professionnelle (notamment CPJEPS et BPJEPS, préqualification aux métiers de l'animation) Il ou elle, a notamment pour mission de : - Co-piloter les parcours de formation CPJEPS et BPJEPS - Concevoir et animer des séquences pédagogiques - Assurer le suivi des apprenants (pédagogique, administratif...) - Assurer le suivi en entreprise et la relation avec les tuteurs des apprenants - Coordonner l'activité des intervenants et veiller aux attendus - Gestion administrative des parcours - Organiser le planning d'activité - Gestion et suivi de la certification qualiopi 2/ Coordination d'actions et de projets Selon les besoins des autres pôles de l'association et le profil du candidat, le/la coordinateur(rice) pourra être amené à s'impliquer sur d'autres projets. Le poste est évolutif, le/la coordinateur(rice) devra s'impliquer[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Réunion Internationale des Laboratoires et Experts des Matériaux (RILEM) recherche un/e Assistant/e administratif/ve. Anglais natif ou niveau professionnel. Bon niveau de français. Ce poste est à pourvoir rapidement. Au sein d'une équipe de 3/4 personnes et sous l'autorité de la Secrétaire Générale, l'assistant(e) est notamment chargé(e) des missions suivantes : - Assurer des tâches courantes de secrétariat : courrier, standard, commande de fournitures. - Assurer le traitement et la gestion des demandes de membres et l'interface avec les différents interlocuteurs de l'association. - Assurer la préparation et le suivi de la facturation. - Assurer le suivi des envois de mails selon le calendrier. - Assister l'organisation logistique des réunions, la préparation des ordres du jour, la rédaction et mise en forme les comptes rendus. - Assurer le suivi administratif des partenariats. - Assurer le suivi des présentations de la RILEM lors des évènements co-sponsorisés. - Actualiser les documents administratifs. - Classer et trier des fichiers sur le serveur. - Mise à jour et analyse de la base de données, corrections des erreurs et signalement des bugs. - Actualiser[...]

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Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

L'animateur(trice) devra animer des ateliers d'anglais dans des écoles primaires, et dans le respect des valeurs de l'association. MISSIONS : - Elaboration et animation des ateliers d'anglais dans des écoles primaires / Adaptation aux différents niveaux - Participation à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en lien avec celui de l'association - Implication dans la vie de la structure et dans les projets transversaux : manifestations, réunions. COMPETENCES REQUISES : Anglais bilingue (langue maternelle de préférence) Expérience pédagogique / d'animation avec le public enfant Sens du relationnel, de l'organisation, de l'investissement et de la ponctualité Curiosité et créativité professionnelle Expérience associative si possible. Recrutement dès maintenant pour poste à pourvoir à partir de septembre 2025 concernant : - l'animation de 2 ateliers périscolaires, 3 ou 4 fois par semaine sur le temps du midi. C'est à dire de 11h30 à 13h25 le mardi (et/ou lundi), le jeudi et le vendredi. Cela représente un temps de travail situé entre 5h30 et 7h30 par semaine environ. Il n'y a pas d'ateliers durant les vacances scolaires Salariat : CDI à temps partiel - Groupe A[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

VOS MISSIONS : - Appui aux équipes pluridisciplinaires de l'Association (éducateurs, assistants et intervenants sociaux, surveillants de nuit, maîtresse de maison, etc.) - Participation aux réunions de services, soutien dans la réflexion des pratiques professionnelles. - Aide au développement des liens fonctionnels interne entre les différents services de l'Association et du réseau partenarial externe (dispositifs de l'urgence sociale, intervenants sociaux, sanitaires et médico-sociaux). - Participe en binôme de psychologue à l'évaluation et l'orientation des personnes en demande ou repérées dans le cadre des activités d'urgence sociale de l'Association.

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Ramatuelle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Tennis Club de Ramatuelle recherche une personne afin de compléter son équipe. Prise de poste immédiate. Vos missions principale seront: 1. Accueil et relation avec les adhérents et visiteurs - Accueil physique au club - Gestion des appels téléphoniques et des messages numériques (emails, Tenup, réseaux sociaux le cas échéant) - Renseignement, orientation et assistance aux adhérents et visiteurs 2. Gestion du snacking et des boissons - Vente directe (boissons, encas) - Préparation des produits simples de snacking (préparations froides ou chaudes) - Suivi des stocks, commandes et réapprovisionnements 3. Suivi administratif et financier (en lien avec le Trésorier et la Secrétaire de l'association) - Suivi de caisse et ventilation des achats - Aide à la gestion comptable des ventes et recettes - Suivi des conventions de partenariat et classement des documents administratifs Évolution possible du poste vers les missions suivantes : 4. Développement des relations avec les entreprises - Recherche et suivi des partenariats (sponsoring, mécénat) - Mise en place d'actions type team-building ou événements privés - Gestion des conventions et relations commerciales avec les partenaires 5.[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Travailleur(se) social(e) (CDI - temps complet) L'UDAF de l'Yonne, association d'utilité publique œuvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupant 45 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 85 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés. Elle comprend 3 antennes qui rayonne sur le département de l'Yonne : Auxerre, Avallon et Sens. Elle est composée de 100 salariés présents dans les différents services : Service de Mesures Judiciaires à la Protection des Majeurs ; Service Vie Associative ; Service d'Aide et Gestion du Budget Familial. Nous recrutons au sein de notre antenne d'Auxerre un(e) Travailleur(se) Social(e). Poste de travail basé à Auxerre. Descriptif du poste : Dans vos missions de Travailleur(se) social(e), vous devrez : - Evaluer la situation matérielle, familiale et sociale de la personne ; - Aider à la gestion budgétaire et administrative à la personne et de favoriser ainsi un retour à l'autonomie ; - Réaliser les interventions[...]

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Responsable de gestion comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

1 Responsable Comptable (H/F) - CDI - Temps Plein A pourvoir en Juillet 2025 DESCRIPTION DE L'OFFRE Poste et missions : Le Responsable Comptable (H/F) est en charge de la coordination et du contrôle des activités financières et comptables de l'organisation, dans un environnement marque par des spécificités réglementaires liées au secteur médico-social. Il/elle est garant(e) de la fiabilité des comptes et de la production des états financiers de l'Association, dans le respect des normes comptables et des règlementations propres au secteur médico-social (particulièrement dotations du Conseil Départemental, tarification ARS, subventions, CPOM). Sous l'autorité du Directeur Général, il/elle aura les missions principales suivantes : - Assurer la gestion de la comptabilité et le suivi des budgets des sites (17 établissements et services), en lien avec les directions de pôle, et fournir un reporting clair et détaillé a la direction générale ; - Manager une équipe de 3 comptables en lien hiérarchique direct ; - Piloter l'élaboration des budgets, le bilan comptable et les travaux de clôture comptable en lien avec les contrôleurs externes (expert comptable et commissaire aux[...]

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Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Combourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h recrute pour l'antenne de l'ITEP « les Rivières » à Combourg (35270). Rattaché.ée à l'équipe éducative sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service et, fonctionnelle de la coordinatrice de service, le (la) maître(esse) de maison exerce les missions suivantes dans le respect des valeurs déclinées dans le projet associatif et le projet d'établissement : - Accompagner au quotidien les jeunes accueillis au sein de l'établissement en prenant en compte leurs difficultés - Préparer et accompagner les temps de repas des jeunes accueillis dans le respect de l'équilibre alimentaire et des normes sanitaires - Assurer l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène en collectivité tout en veillant à la qualité des espaces d'accueil - Assurer des temps d'accompagnement individuel et/ou de petits groupes sur le plan éducatif (ateliers) - Gérer le budget alloué au fonctionnement (alimentation, entretien) - Participer aux temps de réunion d'équipe interdisciplinaire - Participer à la vie institutionnelle en s'impliquant dans les projets et en étant force de proposition Vos qualités et compétences : - Capacités d'écoute, de créativité[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

1. L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. 2. Le CHRS Le CHRS de l'association Trajet accueille, héberge et accompagne des personnes sur un hébergement en diffus en appartement en cohabitation pour des hommes isolés et en logement individuel pour des familles. Sa capacité est de 78 places dont 71 places d'insertion, 2 places réquisition et 5 places pour auteurs de violences intra-familiales. Le CHRS porte également l'accompagnement de 20 mesures AVDL sortant d'hébergement. Le service compte 8 travailleurs sociaux, 1 agent socio-éducatif, les services supports (secrétariat, comptabilité, maintenance) et une cheffe de service, basés au 3 rue Robert Schuman 44 400 REZE. 3. Description du poste - Vous accueillez les personnes de façon personnalisée avec une équipe pluri professionnelle dans un logement en cohabitation. - Vous évaluez la situation des personnes, vous les accompagnez avec une approche globale, à l'écoute et en soutien[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Biard, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Super accompagnateur Soignant tout terrain IDE dynamique Surveillant de nuit engagé Professionnel du CARE et de l'accompagnement. Vous recherchez un emploi dans un environnement de qualité, des conditions de travail attractives, la possibilité de vous investir dans des projets transversaux ; de monter en compétence.. L'accompagnement des situations de déficience sensorielle vous intéresse, vous souhaitez apprendre la langue des signes, vous initier à la Communication Alternative Améliorée, prendre part à la naissance d'un projet de tiers lieu adossé à EHPAD.. Vous avez surtout le souci de déployer le meilleur accompagnement au profit des personnes en situation de handicap ! Alors, l'Association Larnay Sagesse vous attend ! Un parc de 7 hectares entre bois et prairie à deux pas de Poitiers Une démarche écologique : champs en éco pâturage, chaudière bois, photovoltaïque, accord forfait mobilité durable (avec prime jusqu'à 150€ par an pour les vélo tafeurs) Temps de travail annualisé 9 jours de repos supplémentaire en compensation d'un temps de travail en 36.5h Un week-end sur 3 travaillé pour les professionnels d'accompagnement Un week-end sur 4 travaillé[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Athis-Mons, 91, Essonne, Île-de-France

Fondée en 1971, COMMUNAUTÉ JEUNESSE est une association à but non lucratif qui œuvre contre l'exclusion sociale. Conformément aux finalités de l'association et dans le cadre de l'article L 345-1 du Code de l'Action Sociale et des Familles, le Centre d'Hébergement JULES VALLÉS accueille sur des places d'urgence et d'insertion « des personnes ou des familles qui connaissent de grandes difficultés notamment économiques, familiales, de logement, de santé ou d'insertion en vue de les aider à accéder ou recouvrer leur autonomie personnelle et sociale ». Pour mener cette action, il est proposé aux personnes accueillies un hébergement dans le diffus (en appartements) associé à un accompagnement social et éducatif (prise en charge globale et suivi individualisé). L'association recherche 1 Travailleur social (H/F) pour un remplacement congé maternité : 1 Travailleur social (H/F) - ES, ASS, ME, CESF diplômé (e) - CDD -temps plein (35 heures) / 6 mois CDI POSSIBLE A TERME Missions : Accompagnement global des personnes accueillies au CHRS (places d'urgence et d'insertion) hébergées en appartements dans le diffus ou au sein d'un semi-collectif (Morsang/Orge) Travail d'élaboration[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Boisse, 10, Ain, Grand Est

Vous souhaitez intégrer une structure associative à taille humaine et travailler au sein d'une équipe engagée, tournée vers l'épanouissement et l'éveil des enfants. Venez nous rejoindre au sein du multi accueil associatif Les Buissardoux, 27 places. Sous la responsabilité de la direction, vos principales missions sont : - Accueillir et veiller au bien-être de l'enfant - Créer un climat de confiance avec les familles - Assurer la continuité des soins quotidiens et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Accompagner les temps de repas et de sommeil - Participer à l'éveil de l'enfant à travers des activités ludiques et adaptées à son âge afin de favoriser son développement Nous sommes un équipe de 10 personnes. Ce poste permettra de remplacer les membres de l'équipe selon les absences pour congés, formations etc... Le planning est établi au mois, les journées sont continues. Horaires d'ouverture : 7h30 à 18h15 du lundi au vendredi. Nos avantages : - Participation aux paniers repas - Primes et chèques vacances - Jours enfant malade - Prise en charge des jour de carence en cas d'arrêt maladie - Plan de formations pour accompagner le développement professionnel -[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Dans une association qui a pour but "La lutte contre l'illettrisme", vous animerez un groupe d'enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires. Vous interviendrez dans les écoles : - pendant les temps méridiens pour animer des activités sur différentes thématiques liées au projet de l'association. - pendant les temps d'accompagnements éducatifs sur les différents dispositifs d'accompagnement à la scolarité. Vous prendrez en charge un groupe d'enfants entre 3 et 11 ans les mercredis et les vacances scolaires. Vous animerez des activités culturelles (autour du livre, sorties théâtres, bibliothèques, musées..), ludiques (jeux de société, jeux divers et variés, sorties parcs...) et sportives (olympiades, grands jeux...). Lors des vacances, vous serez peut-être amené/e à partir en séjour. Sous l'autorité de la directrice de l'Association et du Centre de Loisirs, vous seconderez la directrice ACM dans les différentes missions (gestion d'équipe, planning, relation écoles/familles, assurer le bon fonctionnement du Centre de Loisirs...) Vous êtes diplômé.e d'un BPJEPS ou DUT EXPERIENCE EXIGEE 1 AN EN TANT QU'ADJOINT ACM

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Ventenac, 93, Ariège, Île-de-France

Bonjour, L'été approche à grands pas et l'association Fauconfasse recherche un directeur ou une directrice motivée pour ces 2 colos : - Un séjour cirque du 7 au 12 Juillet avec 12 enfants de 8 à 13 ans (avec un.e anim et un.e stagiaire BAFA) - Un séjour nature à la Sauvage du 15 au 20 Juillet pour 24 enfants 8-13 ans (avec deux anims et un.e stagiaire BAFA) Nous serons hébergés sous tentes sur un magnifique terrain en pleine nature, à proximité d'une ferme et des montagnes. Au rendez vous : des jeux, balades, veillées au coin du feu, des activités de découverte du vivant, et tout ce que tu auras envie d'imaginer avec l'équipe et les enfants ! Le programme et les repas seront réalisés ensemble, plutôt bio et local ! Il y a aussi des interventions d'une professionnelle du cirque (séjour 1) et d'éducateurs/trices à l'environnement (séjour 2) qui sont prévues. En résumé, si tu aimes les colos en nature en autogestion, et si tu as envie de travailler avec une petite association bien dynamique, engagée dans la transition écologique et sociale, n'hésites pas à nous contacter pour poser tes questions, et à nous envoyer CV et Lettre de Motivation. A noter, le référent des[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cormelles-le-Royal, 14, Calvados, Normandie

Le Dispositif d'Accueil Familial et d'Hébergement Éducatif recherche des professionnels pour rejoindre les équipes pluridisciplinaires de ses foyers adolescents ! Qui sommes-nous ? - Le DAFHE accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. - 150 professionnel-les interviennent et s'engagent auprès de 200 mineurs et de leurs familles au sein d'équipes d'internat, d'hébergements institutionnels, de milieu ouvert renforcé et au sein d'une équipe de placement familial spécialisé. Les professionnel-les mettent en œuvre les Projets de Service et d'Établissement récemment réécrits, en lien avec le Projet associatif. Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille et nos interventions s'adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d'attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au cœur de nos préoccupations. Basée sur le prendre soin du jeune, considéré à la fois auteur et acteur de son projet et de son existence, notre éthique d'intervention doit nous réunir dans un collectif[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Cormelles-le-Royal, 14, Calvados, Normandie

Le Dispositif d'Accueil Familial et d'Hébergement Éducatif reconstitue une équipe éducative pour son foyer Pré-adolescents (11 -14 ans) ! Qui sommes-nous ? - Le DAFHE accueille et accompagne des mineurs et des jeunes majeurs confiés dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. - 150 professionnel-les interviennent et s'engagent auprès de 200 mineurs et de leurs familles au sein d'équipes d'internat, d'hébergements institutionnels, de milieu ouvert renforcé et au sein d'une équipe de placement familial spécialisé. Les professionnel-les mettent en œuvre les Projets de Service et d'Établissement récemment réécrits, en lien avec le Projet associatif. Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille et nos interventions s'adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d'attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au cœur de nos préoccupations. Votre mission Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien avec le responsable de service et la direction, et auprès de mineurs âgés de 11 à 14 ans, vous : o Contribuerez à la dynamique d'accompagnement[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

a. Positionnement du poste et contexte Vous exercerez au sein du service des gestion locative placé sous la responsabilité de de la Directrice et dont la mission de suivre l'activité locative (200 lots) de la structure. b. Missions Sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez pour missions de : * Assurer le suivi administratif et comptable des encaissements de loyers * Réaliser les états des lieux entrée/sortie * Gérer et suivre les petits travaux d'entretien * Créer les annonces d'offres locatives et constituer les dossiers d'attribution et pré-sélection des locataires * Gérer les impayés (précontentieux de proximité, relance physique et téléphonique, mise en place de plans d'apurement) . * Contribuer à la gestion des conflits et médiation locative * Contribuer à la prospection de nouveaux logements * Faire le lien avec le propriétaire * Vous coordonner avec les travailleurs sociaux internes à SOLIHA et des organismes partenaires Au sein de ce poste, * Vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec des partenaires reconnus engagés dans l'accompagnement des ménages fragiles * Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le Directeur (H/F) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif, financier et réglementaire. Avec l'appui de trois chefs de service (pour 2,5 ETP), il(elle) veille à la mise en œuvre des projets de service sur les territoires d'intervention (Poitiers, Châtellerault et Grand Angoulême). Il(elle) représente le pôle auprès des différents partenaires et assure le suivi des projets communs. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. PROFIL SOUHAITE : - Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Master ou équivalent) - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance, pratique préalable en Prévention Spécialisée appréciée - Connaissances du développement social local et des dispositifs (santé, sport, emploi - insertion, politique de la ville.), - Capacité à établir et maintenir des relations partenariales sereines et constructives - Expérience professionnelle de management et /ou d'une fonction d'encadrement, - Maîtrise des outils[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous exprimez votre talent et vous vous épanouissez dans les métiers de l'humain. Si vous avez à cœur de participer, dans votre périmètre de compétences, à l'accompagnement des personnes majeures vulnérables, Alors, rejoignez-nous ! Notre association, depuis sa création en 1979, s'attache à faire vivre, au-delà de son expertise, les valeurs de solidarité et d'humanisme. Elle emploie 67 salariés et est implantée sur trois sites costarmoricains (St-Brieuc / Dinan / Guingamp). Elle a pour principale activité la protection juridique (curatelles, tutelles.) et accompagne 1800 majeurs. Venez compléter l'équipe de notre service financier, actuellement constituée de 11 personnes (assistants financiers, secrétaires comptables, comptable et assistant comptable & services généraux). L'équipe est animée par un responsable comptable et services généraux. Vous êtes rattaché-e aux services supports, situés au siège social de l'association, et votre mission principale consiste à travailler en collaboration avec les délégués mandataires judiciaires à la protection des majeurs, afin de les assister dans la gestion des comptes et du patrimoine financier des personnes accompagnées. Vos[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble 1 000 salariés sur la région. Pour notre Dispositif pour Mineurs Non Accompagnés du Doubs (DMNA 25), situé à Besançon et à Pontarlier nous recrutons : 1 CHEF DE SERVICE (F/H) CDI - Temps plein Poste à pourvoir rapidement CCN 1966 L'établissement est intégré dans un Dispositif d'Accueil, d'Hébergement et d'Insertion Sociale (DAHIS) œuvrant sur plusieurs champs auprès de publics migrants : la demande d'asile avec 1 SPADA, 2 HUDA, 2 CADA, l'insertion avec un CPH et la protection de l'enfance avec 2 DMNA. Le Dispositif Mineurs Non Accompagnés assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social et administratif des Mineurs Non Accompagnés et des jeunes majeurs (110 places) dans le cadre de leur prise en charge par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Sous l'autorité de la direction du DAHIS, à qui vous rendez compte régulièrement, vous vous coordonnez et supervisez le fonctionnement[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

Saint-Laurent-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupement d'Employeurs des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (GE SAAD) de l'ADMR de la Drôme (34 associations, 380 bénévoles, 850 salariés) recrute un(e) Assistant(e) de Secteur en CDD du 05/08/2025 au 01/09/2025 à 30h hebdomadaires pour intervenir en remplacement sur son association ADMR basée à SAINT LAURENT EN ROYANS Activités principales: Dans la limite de vos délégations et dans le cadre défini par votre responsable, - Vous assurez la gestion des plannings au quotidien (gestions des remplacements, planification des interventions, informations des clients et des salariés) - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique sur des plages horaires dédiées. - Vous effectuez la télégestion et le lien avec la fédération pour la réalisation des payes. - Vous réalisez différentes tâches administratives inhérentes au poste (courriers, suivi des mutuelles, etc ) Expériences, compétences et savoir-être : - Expérience dans le secteur des services aux personnes est un plus. - Expérience dans la gestion de plannings souhaitée. - Maitrise indispensable de l'outil informatique (logiciels bureautiques) - Autonomie, sens des responsabilités, prise[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Bagard, 30, Gard, Occitanie

L'association « CLAR-TES » a été crée en 1966 sous le nom d'Association de Clarence. L'Association est gestionnaire depuis octobre 2015 de deux établissements : Une Maison d'enfants à caractère social (MECS) et un complexe d'accueil de personnes en situation de handicap situé au Vigan. Actrice du département du GARD dans le champ social de la protection de l'enfance, les équipes de la MECS de Clarence accueillent et accompagnent des enfants, des jeunes adultes et des parents dans le cadre de ses habilitations : justice et sociale. Description du Poste : Sous l'autorité de la Directrice, vous serez en charge d'établir le ménage et l'entretien des locaux et de vous adaptez au fonctionnement du service. Affectation : le poste est à pourvoir sur le site de Bagard pour une durée de 2 mois. Rémunération : Selon la grille salariale de la CCN66. Envoyer un CV et une lettre de motivation contextualisée à l'attention de Madame Emmanuelle BROCARD, Responsable des Ressources Humaines à l'adresse suivante : ebrocard@clarence.fr

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre association reconnue d'utilité publique a pour objectif de développer la pratique du sport, la lutte contre la sédentarité et de diffuser des valeurs associatives auprès de tous les publics. A cette pratique régulière, nous apportons notre valeur ajoutée qui est celle de la formation professionnelle (certification Qualiopi). Pour notre siège de Rennes nous souhaitons intégrer un(e) futur(e) collaborateur/trice qui se reconnait dans nos valeurs et pratiques de bienveillance, de bonne humeur, de solidarité et de partage. MISSIONS : Bien au-delà d'un(e) simple exécutant(e), nous cherchons une personne susceptible de prendre en charge (sous la responsabilité de notre responsable administratif et financière) les missions suivantes., financement ....) 1) La gestion administrative de notre organisme de formation avec principalement : - L'information de premier niveau aux stagiaires (droits formation, prérequis, financement ...) - La réalisation de devis individualisés par stagiaire en fonction de leur parcours - L'inscription des stagiaires aux formations et la transmission des documents préalables à la formation - L'envoi et le suivi des documents nécessaires à la réalisation[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Notre-Dame-de-l'Osier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Tero Loko, structure associative implantée à Notre-Dame-de-l'Osier (38), recrute un-e accompagnateur-rice à l'insertion professionnelle en CDI à temps partiel (28h/semaine), à pourvoir à partir du 16 juin 2025. Qui sommes-nous ? Tero Loko est un lieu d'accueil et d'insertion situé en milieu rural, à destination de personnes réfugiées et de personnes en situation de précarité. Fondée en 2019, l'association accompagne aujourd'hui 18 salarié-es en parcours d'insertion (12 ETP) à travers une approche globale : accès à l'emploi (ateliers chantier d'insertion en maraîchage et boulangerie bio), accès au logement, et création de lien social (ateliers, repas partagés, événements culturels.). Fidèle aux valeurs d'accueil, d'écologie, de co-construction et de résilience, Tero Loko fonctionne selon une gouvernance participative et fait partie des réseaux Emmaüs et Cocagne. Missions principales En binôme avec l'accompagnatrice sociale, l'accompagnateur-rice professionnel-le aura pour mission d'assurer l'accompagnement à l'insertion professionnelle des salarié-es en parcours (SPI), en lien étroit avec les équipes techniques, les bénévoles, les partenaires, et les structures d'insertion[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Travailler à l'APAJH 41, c'est travailler au sein d'une association qui accompagne tout type de handicap de l'enfance jusqu'à la personne âgée, avec une croissance interne et externe régulière et assumée. Travailler à l'APAJH41 c'est respecter les convictions auxquelles nous tenons : - Agir pour une société inclusive ; - Respecter la personne que nous accompagnons, mais également ses proches ; - Favoriser notre agilité : inventer des réponses adaptées, en fonction des attentes et des besoins des personnes accueillies. L'ESAT Hors les Murs, composé de 6 professionnels, accompagne des personnes en situation de handicap de plus de 20 ans mises à disposition dans les entreprises/collectivités du département du Loir-et-Cher, avec un objectif d'embauche durable. Le DEA (Dispositif d'Emploi Accompagné), rattaché budgétairement à l'ESAT HLM et composé de 2 professionnels, accompagne les personnes en situation de handicap dans une recherche et un maintien de poste salarié en entreprise/collectivité. Pilotage des services : - Vous assurez le suivi de l'activité de vos services. - Vous garantissez la déclinaison du projet d'établissement dans le respect des valeurs associatives. -[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Etablissement de l'Association des œuvres de Pen Bron (16 établissements et services et 650 salariés), l'IME La Fleuriaye situé à Carquefou accueille des jeunes, âgés de 6 à 20 ans, déficients intellectuels avec troubles associés et/ou troubles du spectre autistique Vous avez à cœur de faire une différence dans la vie des personnes en situation de handicap ? Vous êtes un(e) leader passionné(e), prêt(e) à contribuer à un environnement bienveillant, respectueux et stimulant pour nos usagers ? Alors ce poste est fait pour vous ! Sous l'autorité du directeur du DIME de l'Erdre, le chef (fe) de service éducatif de l'IME « La Fleuriaye » sera amené à animer, coordonner, développer et superviser les activités de l'établissement. En référence au projet associatif, au projet du Dispositif Intégré Médico-Educatif, à votre fiche de poste, voici vos missions : Vous assurerez la responsabilité, l'encadrement hiérarchique, l'organisation, l'animation d'une partie des équipes éducatives de l'IME. Vous réaliserez les entretiens d'évaluation et professionnel des membres de vos équipes. Vous serez garant des Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA) des enfants et jeunes accueillis. [...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute : - Un/e Coordonnateur/trice d'Espace de Vie Sociale sous CDD à temps complet pour une durée minimale d'un mois dans le cadre d'un remplacement temporaire. Contexte et cadre du poste Dans le cadre du remplacement temporaire d'un(e) salarié(e) absent(e), l'Association Départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute un(e) coordinateur(trice) pour assurer la gestion et le développement de l'Espace de Vie Sociale (EVS) de Frouard. Missions principales Sous la responsabilité de l'équipe de direction générale, le/la coordinateur(trice) est chargé(e) de : - Déployer le projet social de l'EVS en conformité avec les conventions établies, notamment celle conclue avec la Caisse d'Allocations Familiales. - Veiller à la mise en œuvre des objectifs du projet social validé par les partenaires institutionnels. - Assurer la coordination technique, administrative, budgétaire et humaine de l'ensemble des actions relevant de l'EVS. Activités détaillées - Coordination des actions du projet social. - Déploiement de l'EVS comme « espace carrefour ». - Gestion administrative et financière. - Lien avec les organes[...]

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Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Agriculture - Sylviculture

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pour son pôle espaces verts composé d'une coordinatrice et de 3 encadrants techniques, Lortie recherche un encadrant technique d'insertion. Basée sur le respect de l'environnement et de l'humain, Lortie effectue des prestations d'entretien écologique des espaces verts, gestion différenciée sur divers sites (plateau de Haye, résidences universitaires, espaces naturels sensibles, ). L'encadrant technique évolue sous la responsabilité de la coordinatrice et du directeur et en lien étroit avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle et les autres encadrants techniques. Vous supervisez les salariés en parcours d'inclusion (une équipe d'env 6 personnes) sur l'activité d'entretien des espaces verts de la structure. Entretien d'espaces verts - Organiser ses chantiers, - Organiser l'approvisionnement du matériel et des matériaux sur ses chantiers - Veiller aux comportements des salariés (respect des règles, des équipements, des collègues), - Réaliser des travaux en plein air (tailles d'arbres et de haies, tonte de gazon, désherbage ), - Être en relation avec les clients et faire remonter les informations à la coordinatrice - Contrôler le travail effectué Organiser les travaux -[...]

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Serveur / Serveuse petit déjeuner

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Montsauche-les-Settons, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez sortir des sentiers battus de la restauration ? Nous sommes une association de Loi 1901 bénéficiant de l'agrément Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale. Nous gérons 2 équipements d'hébergements et loisirs de plein air situés au lac des Settons et sur l'étang de Baye. Notre activité a une saisonnalité d'avril à septembre, avec un pic l'été et sur les longs weekends de printemps. Les 2 sites Activital sont des lieux ouverts, dynamiques, dans de beaux cadres naturels. Association à taille humaine, avec une dynamique continue d'évolution et d'exploration de nouveaux possibles, c'est une structure qui bouge, et les échanges y sont nombreux et aisés. Nous recherchons à compter du 12 mai, pour le site des Settons, 1 personne en charge de la prestation petit-déjeuner et du service du déjeuner ou dîner au sein de notre restaurant collectif. Vous travaillerez très souvent en binôme ou en équipe. Notre clientèle est uniquement constituée de groupes et de particuliers hébergés sur notre site. Nous connaissons donc la charge de travail 1 mois avant. Vous travaillerez en semaine et les week-ends avec bien sûr des journées de repos en accord avec la convention[...]

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Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Vaux-le-Pénil, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Présentation de la structure : Initiative Melun Val de Seine & Sud Seine-et-Marne est une associations loi 1901, membre d'Initiative France, 1er réseau de financement et d'accompagnement des entrepreneurs. Elle participe au développement économique local et à la création d'emplois du territoire Sud seine-et-marnais en aidant les porteurs de projets à créer, reprendre ou développer leur entreprise, par le biais et d'un accompagnement et d'un financement par un prêt d'honneur à 0%. Le/la Chef.fe de projet travaille sous l'autorité de la direction de l'Association et avec les partenaires Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine et Bpifrance. Contexte : Le CitésLab est un dispositif public consistant en une offre de sensibilisation à l'entreprenariat de proximité, principalement au service des habitants des QPV (Quartiers Prioritaires de la ville), qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Dans sa mission de proximité, le CitésLab est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Missions et activités : Sous la direction de la Responsable de l'association Initiative Melun[...]

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Responsable de boutique

Emploi

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

A propos de la Ressourcerie Une seconde vie pour vos objets, une première étape pour la planète. 1000 Mains et Merveilles est une association à but non lucratif qui lutte pour la transition écologique et qui est en faveur du lien social. Ainsi, chez 1000 Mains et Merveilles, nous croyons que chaque petit geste compte pour un avenir plus durable. Notre ressourcerie est bien plus qu'un simple lieu où acheter des objets d'occasion, c'est un véritable espace d'échanges, de partage et d'engagement pour la transition écologique. MISSIONS Encadrer le personnel, vendre, mettre en rayon les produits et tenir une boutique Management de l'équipe de vente et gestion des bénévoles, services civiques et stagiaires, Gestion de la boutique (gestion des imprévus, réassort, mise en rayon, rangement, nettoyage, marchandisage, livraisons, réception des dons.) Gestion du planning du personnel et des présences des bénévoles? Programmation et gestion des ateliers zéro déchet, upcycling, fabrication de produits (interface avec prestataires? inscriptions clients?) Reporting régulier de l'activité de la boutique et du climat social auprès de la direction de l'association Participer à l'entretien[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Dorat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Il s'agit d'un poste dans l'association du Dorat le matin de 8 h 30 à 12 h 30 et d'un autre identique dans celle de Magnac-Laval de 13 h 30 à 17 h 30 (15h30 le vendredi). Ce sont deux contrats de travail à mi-temps représentant au total un travail à plein temps. Ils nécessitent donc un moyen de transport. Une période de préparation est prévue sur place avec la titulaire du 21 juillet au 1 aout et une période lors de son remplacement effectif du 21 juillet au 26 août. Les présidences des deux associations sont présentes régulièrement pour apporter leur soutien à la coordinatrice qui peut en permanence les joindre en cas de besoin. La rémunération est conforme à la Convention Collective de la profession. C'est un poste administratif consistant en : - Accueil des particuliers employeurs et des intervenantes travaillant chez eux. Cet accueil est soit téléphonique soit en présentiel. - Utilisation du logiciel qui est le même pour les deux associations. - Gestion des plannings et des remplacements en cas d'indisponibilité des intervenantes. - Rédaction des contrats de travail et de leurs avenants. Ces documents sont préparés par le logiciel et leur rédaction consiste uniquement[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Poste en temps-plein nécessitant un diplôme de puéricultrice, d'auxiliaire de puériculture ou d'infirmière, au sein de l'association des Petits Peut-On, en collaboration avec les parents et l'équipe salariée (2 EJE, 1 AP, 3 CAP). Les Petits Peut-On est un regroupement de parents dont l'objectif est d'offrir aux enfants de 10 semaines à 5 ans un mode de garde à leur dimension, avec un agrément de 16 places. Appelé multi-accueil parental, cet accueil s'appuie sur un investissement bénévole des parents à trois niveaux : sur l'établissement du projet éducatif, sur la gestion de l'association et sur la participation parentale hebdomadaire de deux heures et demie auprès des enfants. Les parents, épaulés de salariés professionnels qualifiés, contribuent au développement des enfants dans un cadre collectif tout en respectant les rythmes individuels. Véritables soutiens, les professionnels, par leur formation et ancrage à la crèche, garantissent le respect éducatif, d'hygiène, de sécurité, de l'alimentation, d'éveil et de tout ce qui permet à l'enfant et aux parents de s'épanouir. La crèche permet aux parents de prendre du temps avec leurs enfants dans le cadre d'activités préparées,[...]

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Responsable de maintenance et d'exploitation

Emploi

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Présentation de l'Association : L'association Vivre et devenir recrute un Responsable de l'Exploitation Maintenance pour son Pôle Autisme 93, un poste à responsabilités multisites (Villepinte, Saint-Denis, Le Raincy/Pierrefitte sur Seine et Bobigny). Dans un contexte de développement significatif et en lien avec les orientations stratégiques de l'association, vous apporterez un soutien essentiel à la mission immobilière de la Direction du Développement, de l'Innovation et de l'Immobilier, en étant le référent immobilier pour votre secteur. Missions Principales : Rattaché(e) au Directeur du Pôle Autisme 93, vous serez chargé(e) du suivi des missions suivantes sur les quatre sites : Pilotage de l'Exploitation et Maintenance : Organisation et suivi des maintenances préventives et correctives, gestion des interventions, contrôle du bon fonctionnement des installations, diagnostic des pannes, gestion des devis et factures, supervision des travaux et de la documentation technique. Suivi des performances énergétiques et gestion des stocks de produits de nettoyage. Suivi d'Opérations Immobilières (en représentation de la Maîtrise d'Ouvrage) : Participation à la préparation des[...]

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Manutentionnaire

Emploi Administrations - Institutions

Arnouville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché(e) au Responsable du service Culture, Evènementiel et Vie associative et en relation directe avec les régisseurs de l'Espace Charles Aznavour, l'agent manutentionnaire participe à l'exploitation de l'ECA, espace culturel municipal. Il/elle exerce cette fonction dans un lieu à vocation sociale en liaison avec L'Espace Charles Aznavour se compose de 3 salles : - La salle de réception " L'Essentielle " qui accueille des repas et des événements ponctuels organisés par la commune et les associations - La salle de spectacle " Charles Aznavour " dédiée au spectacle vivant - La salle " Garvarentz " destinée aux événements des particuliers. Missions Principales Accueil - Accueillir et renseigner les usagers (associations, services municipaux, scolaires...) et le public - Réaliser les états des lieux entrants et sortants lors des locations de salles - Surveiller les équipements et les usagers lors des manifestations - Relever les flux de fréquentation des équipements - Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité associées - Intervenir rapidement en cas d'urgence et alerter les services compétents si nécessaire - Rendre compte des situations[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Bandraboua, 97, Mayotte, -1

Modalités du poste - Contrat : CDD à temps plein de 6 mois, évolutif en CDI - Rémunération : Selon profil et expérience - Expérience souhaitée : 2 à 5 ans - Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement - Localisation : Bandraboua Contexte de la mission L'association MAECHA NA BARAKA agit dans le domaine du sociale ou médico-sociale assurant un accueil et un accompagnement personnalisé en petit effectif, d'enfants, d'adolescents, au service de projets à fort impact social. Elle travaille en partenariat avec les acteurs publics, les collectivités et les structures locales. Dans ce contexte, le-la gestionnaire administratif-ve et financier-ère joue un rôle clé dans le pilotage, le suivi et la bonne exécution des projets. Mission principale Rattaché-e à la Direction, il-elle assure le suivi administratif et financier des projets et actions de médiation, dans le respect des procédures internes et des exigences des financeurs. Il-elle garantit un pilotage rigoureux des frais de gestion et des coûts indirects. Il-elle travaille en étroite collaboration avec les chargé-e-s de projets et les référent-e-s, et agit en interface avec divers interlocuteurs (Expert-comptable, Commissaire[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Petites-Armoises, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Groupe SOS Jeunesse est le premier acteur associatif de la protection de l'enfance en France. Sa mission : éduquer et protéger enfants, adolescent·e·s et jeunes majeur·e·s en difficulté compte-tenu de leur environnement familial, social et économique. Soutien à la parentalité, accueil de mineurs et jeunes majeurs en danger ou en risque de danger, en difficultés psychologiques, alternatives à l'incarcération et accompagnement à l'insertion socio- professionnelle... Groupe SOS Jeunesse met en oeuvre des moyens innovants d'aide, de soutien et d'accompagnement pour donner les mêmes chances à chaque enfant. Groupe SOS Jeunesse est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable. Vous exercez au sein de la MECS -[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Pour renforcer son équipe, l'association Terre d'Echanges recherche un-e chargé-e de communication afin de l'aider à la promotion de la Monnaie Locale le SouRiant (www.lesouriant.org) sur la haute vallée de l'Aude, par la mise en oeuvre de sastratégie de communication. Une monnaie locale est un instrument de paiement créée et gérée sur un territoire, pour y renforcer le lien social et les solidarités locales et pour favoriser les circuits courts. C'est donc aussi un exercice pédagogique de réappropriation de l'économie par les citoyen-nes. Si vous avez envie de participer au développement du territoire de la haute vallée de l'Aude, si vous êtes sensible aux préoccupations, environnementales, sociales et économiques, nous vous proposons une mission autour des objectifs suivants : - Favoriser le déploiement de la monnaie numérique: Par une sensibilisation des adhérents professionnels, comptoirs d'échanges et particuliers aux usages de la monnaie numérique, et son installation. Le ou la chargé-e de communication pourra être force de proposition afin de contribuer au déploiement de l'implantation de la structure et de la monnaie locale. - Soutenir la présence du SouRiant sur[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre[...]

photo Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Social - Services à la personne

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) En Jeux d'Enfance gère, sur l'ensemble du Finistère, 12 crèches et 1 Relais Petite Enfance. Nous proposons des lieux d'accueil coopératifs, collectifs et individuels, d'inclusion sociale et d'éducation pour les enfants de moins de 4 ans. MISSIONS GÉNÉRALES : Responsable d'une grande crèche (60 places), vous devrez gérer et organiser, sous la responsabilité de la directrice générale d'En Jeux d'Enfance, le projet d'établissement de la structure : Assurer la responsabilité de gestion et de l'organisation générale de la structure d'accueil du jeune enfant en lien avec la législation en cours. Mettre en oeuvre et développer le projet d'établissement, garantir l'application des modalités du règlement de fonctionnement et la cohérence entre les pratiques professionnelles et le projet éducatif et associatif. Accompagner et coordonner les activités des professionnels chargés de l'encadrement des enfants. ACTIVITÉS PARTICULIERES : S'inscrire dans les projets et piloter l'action : Concevoir, mettre en oeuvre, évaluer et ajuster le projet d'établissement, le projet de pôle et le projet associatif ; Participer à l'élaboration des[...]

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Assistant / Assistante logistique

Emploi Tourisme - Loisirs

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'association Vacances Evasion recherche un assistant logistique (H/F) pour rejoindre son équipe. Missions principales : Organisation de convoyage (séjours de 8 jours) : o Mise en place de plan de transports o Réservation des bus auprès de la compagnie o Coordination des transferts avec les directeurs de séjours o Etablissement des listes de convoyages o Présence et suivi sur le terrain Création des plannings d'activités (séjours de 8 jours) o Réservations des créneaux auprès des prestataires o Mise en place de planning d'activités en lien avec le catalogue et la démarche qualité de l'association o Transmission des informations et lien avec les directeurs de séjours o Suivi de la bonne réalisation des activités ° Commandes alimentaire des repas des séjours de 8 jours. ° Mise en place de la feuille de route du bus 55 places ALSH o Transmission des informations et lien avec les directeurs des ALSH Travail sur le logiciel Vackelys : o Création des plans de transport pour les séjours hiver et printemps o Aide à la création des carnets de voyages toute l'année o Etablissement des listes de convoyages hiver et printemps Diverses missions annexes tout au long de l'année :[...]

photo Chef de service pédagogique

Chef de service pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

1 CHEF DE SERVICE EDUCATIF H/F, CDI 1 ETP Qualification attendue : CAFERUIS Expérience exigée Lieu principal d'exercice : PIC - 14 rue Saint Vincent de Paul Service : Internat lycée et unité Handicap rare Date de prise de fonction : Dès que possible Convention collective : CCN66 Rémunération brute : à partir de 3026€ bruts + prime de responsabilité + prime d'astreinte + reprise ancienneté sur justificatif. Autre : annualisation du temps de travail, forfait jour. Qualités requises : - Qualités relationnelles et de communication ; - Qualités managériales et de leadership - Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions ; - Capacité à rendre compte et à travailler en équipe ; - Sens des responsabilités, rigueur, gestion du stress, loyauté - Connaissance de la surdité et de la Langue des Signes Française serait un atout important. Sous la responsabilité de la directrice adjointe de la Plateforme Inclusive Cesda (PIC), en lien avec les membres de l'équipe de direction : Missions : - Conduit et pilote les projets de services du pôle lycée (internat, Unités d'Enseignements Externalisées, service insertion.) en cohérence avec le projet associatif et d'établissement. -[...]

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Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Au sein d'Optima, association leader en France dans le champ de la médiation sociale (135 salariés, 4 agences, organisme de formation et CFA), le/la Responsable opérationnel veille à inscrire son action : - en conformité avec le projet associatif et les orientations stratégiques définies par le conseil d'administration, - en conformité avec les engagements de politique qualité (norme métier AFNOR) et de responsabilité sociétale (label RSE engagé AFNOR) du Comité de Direction, - en conformité avec les engagements pris vis à vis des commanditaires (marchés publics et collectivités). Le/la Responsable des équipes de médiateurs et médiatrices est l'acteur pivot entre les partenaires, les équipes et les commanditaires. Il/Elle a pour mission de garantir le respect des engagements contractuels des dispositifs dont il/elle est le responsable opérationnel. Pour cela il/elle s'appuie sur des référents d'équipes, véritables managers terrain qui accompagnent au quotidien les médiateurs et médiatrices. Le/la Responsable opérationnel accompagne les référents afin de garantir la qualité des interventions et du rendre compte la direction de la qualité qui l'accompagne dans[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi Administrations - Institutions

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans un contexte de vieillissement de la population et dans l'objectif d'accompagner au mieux les personnes âgées et leur entourage, le CCAS de la Ville de Meylan dispose d'une unité de gérontologie en charge de l'accompagnement médico-social des personnes âgées dépendantes. Un des enjeux actuels est de favoriser des solutions de maintien à domicile adaptées au parcours de vie. C'est dans cet objectif que la Ville et le CCAS de Meylan ont décidé de créer un dispositif d'habitat inclusif en partenariat avec l'association APAJH Isère. Ce projet s'inscrit dans un programme de construction immobilière de grande ampleur et va permettre de mettre à disposition des logements sociaux à des personnes souhaitant partager un projet de vie sociale tout en ayant un logement indépendant. C'est un projet mixte s'adressant aux personnes âgées à partir de 65 ans, autonomes et aux adultes en situation de handicap psychique. Au sein de l'unité de gérontologie, vous aurez la charge de l'accompagnement collectif des habitants, en collaboration étroite avec un travailleur social de l'APAJH Isère. Les missions du travailleur social de l'habitat inclusif visent les finalités suivantes : - coconstruire[...]

photo Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi

Labrit, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'association PLOUCS et de la coordinatrice du projet, l'animateur/animatrice accompagnera et encadrera durant les 2 mois d'été un groupe de jeunes de 16 à 18 ans dans leur projet collectif : la Coopérative Jeunesse de Services (CJS). Il / Elle travaillera en binôme avec une autre animatrice, et pourra collaborer ponctuellement avec le binôme d'animateur.ice de Rion des Landes. Dans ce contexte d'accompagnement individuel et collectif, l'animateur sera formé.e en amont par La Fabrique Coopérative (réseau national des CJS) et le Réseau PLOUCS, afin de comprendre le projet et son cadre d'intervention, et d'acquérir les techniques d'animation adaptées, d'éducation populaire et d'animation coopérative. Cette formation est prise en charge par PLOUCS dans le cadre du contrat. Ses missions durant l'été seront : - Participer à la formation des Animateurs de CJS du 2 au 6 juin à Toulouse (prise en charge PLOUCS) - Travailler en binôme et avec la coordinatrice du projet - Participer à informer, recruter et sélectionner les jeunes coopérant.e.s - Accompagner / Animer un groupe de 10 jeunes âgés de 16 à 18 ans - Accompagner ce collectif[...]

Ressources supplémentaires